☛相談内容

『安定した会社で長く働きたい』『この転職を最後にしたい』という相談を受けることが多々あります。

安定とは何ですか？と問うと「………」となってしまい沈黙が続いてしまいます。皆が考える安定とは何ですか？

「終身雇用」「退職金制度」「賞与」「有給」「昇給」「完全週休二日」「残業なし」これが安定ですか？

今日は安定について一緒に考えていきたいと思います。

☛コンサルタントからメッセージ

まず、安定した会社とは？未来の日本は安定？は大丈夫なのかを最近のニュースから考えていきたい。

【最近の話題】

①民間企業への「定年雇用努力」※国からの押し付け

→70歳を超え再雇用した社員に企業は何をやらせますか？ただでさえ、企業の中でも高齢化が進み若手のチャンスが少なくなる中、これ以上仕事を若手から奪わないで。こんか会社は安定企業と言えますか。

②老後「3000万円」※貯めないと生活できないよ

→年金に頼らないで、3000万円貯めてね。会社勤めでは貯めれる額ではないですよね。こんな日本は安定した国と言えるのでしょうか。

③「終身雇用は無理」※豊田章男社長・経団連会長　お手あげ

→終身雇用＝安定。これは人世代前の考え。銀行だろうが大手だろうが景気が悪くなれば必ずリストラを始めます。

【ひとこと】

国にも企業にも頼り過ぎては駄目！！自分だけを頼らなければならない時代が必ず近い将来きます。

国が守ってくれますか？企業があなたの未来・将来・人生を守って（保障）くれますか？

今、安定している企業でも将来はどうか分かりません。もっと危機感を持って安定を他人（企業）を求めるのではなく、

まずはスキルを身に着け、最大の安定はスキルだと言えるようにスキルを高めてください。

【CAREER　Week2】HOPE.TAKENAKA